BelleQueen's Story

Buat sebagian orang pasti sudah tau apa itu BDP, dan sebagian dari kalian pasti ada yang sudah lolos ikut BDP ini. Kesan awal gw waktu ikut BDP ini adalah dag dig dug, why? karena untuk masuk dan lolos di program BDP ini sangatttttt.... sulit kalo ga mw gw bilang susah (apa bedanya ya? hahahaa). Tapiiiii.... nah ada tapinya. Selama kita berusaha dan kerja keras pasti bisa mengikuti setiap tahapannya. Maksudnya berusaha dan kerja keras disini bukan berarti kamu harus kerja mati-matian dan belajar mati-matian dari pagi ampe pagi lagi. Ga gitu sob... Maksudnya adalah berusaha dan bekerjalah yang cerdas. Seperti misalnya: Cari info sebanyak-banyaknya mengenai BDP. Sumbernya bisa langsung dari website resminya BCA atau Forum yang membahas tentang BDP. Bertanya ke orang-orang yang pernah mengikuti BDP. Lah mana gue kenal? mana gue tau siapa yang ikut BDP?. Salah besar kalau anda berpikiran seperti itu. Tau cara menemukannya? tanya aja paman google =D. Hehehehe... tapi serius loh. Bany

Dear reader... Kemarin sama hari ini dapat Quotes bagus banget dari Komisaris gue. Dapet aja beliau quotes bagus-bagus. Tapi jujur apa yang beliau bilang selalu menimbulkan semangat. Gue percaya aja karena memang udah dibuktikan. Mau tau quotes apa yang nambah pembendaharaan quotes gue? ada 2 nih... Pemimpin itu memperhatikan hal-hal kecil tetapi tidak mengerjakan hal-hal kecil, karena seorang pemimpin mengerjakan hal-hal yang besar.   Kerjakan yang terbaik untuk saat ini, maka kamu akan mendapatkan yang terbaik di masa yang akan datang. (Oprah Winfrey) Quotes yang pertama ga tau dapetnya darimana, kayanya karangannya beliau sendiri. Entah itu darimana tapi bener banget apa yang dikatakan di quotes itu. Kalau seorang pemimpin mengerjakan hal-hal yang kecil terus menerus, kapan bisa menghasilkan sesuatu yang besar? Walaupun sesuatu yang besar itu dihasilkan dari sesuatu yang kecil terlebih dahulu, lalu apa gunanya punya management? Seorang pemimpin dikatakan berhasil apa

Dear reader.... Ada hal menarik ketika saya mengikuti training di perusahaan saya sendiri. Judul materi trainingnya cukup singkat dan membuat penasaran menurut saya. Judulnya adalah "3C" bahkan materi ini dibawakan oleh penulis buku retail best seller yaitu Bpk. Christian.F.Guswai. Apa itu 3C? 3C terdiri dari 3 kata yang berawalan C yaitu Character, Competence, dan Compliance. Huruf C pertama yaitu Character/ Attitudes tentunya hampir semua orang mengetahui apa yang dimaksud dengan ini. Walaupun kelihatannya sepele namun kita tidak bisa menutup mata, karakter inilah yang menjadi faktor utama yang menggambarkan bagaimana seseorang tersebut. Dari karakterlah kita bisa menilai seseorang. Jika seseorang mempunyai karakter yang baik tentu penilaian kita terhadap orang tersebut akan baik begitu juga sebaliknya. Salah satu teori tentang pembentukan karakter yaitu teori tabularasa. Teori ini menyebutkan bahwa manusia terlahir seperti selembar kertas kosong, coretan-core

Hi dear... Setelah gw browsing-browsing akhirnya nemu juga paritta versi pdf. Terkadang karena kesibukan ga sempat rajin-rajin baca paritta lagi. Untungnya setelah gw cari, ketemu paritta versi pdf-nya. Tinggal gw download terus save di HP, jadi deh gw bawa paritta kemana-mana. Ga perlu berat-berat bawa bukunya, apalagi kalo bepergian jadi bener-bener praktis. Tapi kalau untuk di rumah atau di vihara, buku paritta wajib punya ya. Kalo lagi di vihara liat HP walaupun isi paritta kesaannya gimana gitu... Oke, buat yang mau download silahkan klik link ini: http://www.4shared.com/office/znqGOz7rce/Paritta_Suci.html Itu link-nya ke 4shared.com, untuk download gratisnya harus punya account 4shared dulu. Caranya tinggal daftar langsung di 4shared.com. Terus ikutin langkah-langkahnya aja, gampang kok... Atau kalau yang sudah punya account 4shared premium tinggal download aja. Setelah kita memiliki paritta tentu saja kita harus tau cara pembacaannya, berikut beberapa cara pembacaan

Dear all, Fiuhhhh kalo baca judulnya keliatan banget deh curcol para karyawan. Hahahaa... Ya begitulah kalo nasib jadi karyawan. Hukum mutlak yang menjadi keharusan, kalo bos kita orang yang cukup diktaktor. Apalagi kalau perusahan yang masih dipegang Owner, harus rajin-rajin elus-elus dada deh. Tutup mata + tutup telinga aja waktu bos marah, lagipula kalo marah-marah yang bakalan stoke siapa. Hihihi... Tapi semua itu sudah menjadi pilihan kita, apapun pekerjaanya minumnya tetap teh botol sosro. Nah lo ngaco... Kembali ke masalah si bos tadi, gimana caranya supaya hal tersebut nggak mengganggu kinerja kita? Kadang kala kita sudah berusaha sekuat tenaga bahkan semua prosedur yang benar telah kita jalani namun masih tetap salah di mata bos? Lebih parahnya lagi kalo bos kita suka marahin kita di depan banyak orang. Waduh... semoga ga ada yang gitu ya. Berdasarkan pengalaman gue, mungkin ini bisa membantu rekan-rekan yang pernah mengalami hal-hal seperti itu. Yuk disimak.... Di

Sebentar lagi tahun baru imlek tepatnya tanggal 31 Januari 2014 nanti. Udah pada tau kan Tahun apa yang menanti kita selanjutnya. Yups bener banget "Tahun Kuda Kayu". Kalo gue mikir kuda kayu itu = patung kuda. wkwkwkkkk... Kebetulan nih... gue sebagai orang yang ber-Shio Kuda (1990), pengen tau keberuntungan gue di tahun 2014. Katanya sih kalo shio ketemu tahunnya kebanyakan Ciong. Ciong itu menurut pengertian gue yang sering gue denger dari para sesepuh, Ciong itu ga cocok. Gitu simple-nya Jadi kalo ketemu sama yang Ciong biasanya apapun itu ga akan berjalan bagus. Percaya gak sih? Hmmmm..... kalo gue orangnya simple-simple aja, jadi kalo bener gue percaya. Kalo ga bener ya gue g percaya. hehehee... Nah balik lagi ke tahun Kuda Kayu, sebenarnya kalo menurut ajaran buddhis, semua hari itu baik. Tapi ya namanya orang pengen tau aja gimana ramalan untuk tahun selanjutnya. Tapi tau sih boleh asal jangan dipake acuan yah.... apalagi kalo jelek-jelek. Bisa-bisa karena kita te